XMF-FORM-ORG-001 · Organisation & Performance opérationnelle
Organisation d’entreprise et clarification des rôles
Rendre l’organisation plus claire, plus fluide et moins dépendante du dirigeant.
Formation-action pour comprendre les bases d’une organisation efficace et clarifier les responsabilités.
Durée2 jours
FormatSession intra-entreprise
PropositionOffre personnalisée
Programme principal
- • Structure organisationnelle
- • rôles et responsabilités
- • circuits de décision
- • organigramme
- • coordination interservices.
Livrables
- • Modèle d’organigramme
- • matrice RACI
- • fiche de rôle
- • plan d’amélioration organisationnelle.
Public cible
Dirigeants, managers, RH, responsables de service
Le programme et la proposition sont adaptés au pays, au nombre de participants, au format et au niveau de personnalisation attendu.
Méthodologie pédagogique
Diagnostic simplifié; ateliers de cartographie; travaux de groupe; formalisation des rôles; restitution.